Outsourcing: Keunggulan, dan Bedanya dengan Headhunting
Di tengah persaingan bisnis yang semakin ketat, perusahaan dituntut untuk terus berinovasi dan meningkatkan efisiensi. Salah satu strategi yang dapat digunakan perusahaan untuk mencapai tujuan tersebut adalah outsourcing. Outsourcing merupakan salah satu opsi bagi perusahaan dalam memenuhi kebutuhan tenaga kerja di perusahaannya. Dengan menggunakan jasa dari penyedia layanan outsourcing, perusahaan dapat menghemat waktu, biaya, dan […]
Payroll Outsourcing: Mengapa Bisnis Perlu Menggunakannya?
Sistem penggajian yang kurang optimal, dapat menyebabkan pembayaran upah jadi terlambat. Alhasil, karyawan tidak bisa mendapatkan haknya tepat waktu. Apabila gaji terus tertunda, karyawan bisa kehilangan motivasi bekerja yang berdampak pada penurunan produktivitas hingga pengunduran diri. Perusahaan perlu mengambil langkah untuk menghindari hal tersebut dengan meningkatkan sistem penggajian dengan berinvestasi pada tools atau menggunakan jasa […]
Pahami Regulasi Visa Kerja di Indonesia Sebelum Merekrut TKA
Keterbatasan jumlah tenaga kerja di sektor tertentu, menjadi faktor mengapa perusahaan perlu tenaga kerja asing. Contohnya sektor IT yang masih sedikit talentanya jika dibandingkan negara lain. Namun sebelum merekrut pekerja asing, pemberi kerja perlu memahami regulasi terkait perizinan TKA di Indonesia. Salah satunya adalah visa kerja. Dalam artikel kali ini kami akan mengajak Anda untuk […]
